ヤマト運輸

ヤマト運輸です。

2018年3月16日（金）、フルタイム勤務の
有期労働契約の社員（契約社員）約5000人に
ついて、本人が希望すれば正社員を
選択できる人事制度を5月16日（水）に
導入するそうです。

あわせて、フルタイムのセールスドライバー
（トラック運転手）として新たに入社する
全員も正社員として採用。

また、改正労働契約法を上回る基準を定め、
勤続3年を超えるフルタイムの契約社員
約1900人や、一定の基準を満たしたパートタイムの
契約社員約3万7000人も、法定の5年を
待たずに無期労働契約を締結できる制度を
導入するそうです。

人出不足が続いています。
労働問題も起こりましたからね。
正社員にするのですね。
社員としてはよかったですね。

でもサービスは維持してほしいですが。